Fokus Fachkräfteausbildung

Patrick Kirchmann, 35 Jahre alt und wohnhaft in Feldkirch, ist ein begeisterter Wanderer, Fußballspieler, Biker und Hundesportler. Doch vor allem ist er Ausbilder bei MGT Mayer Glastechnik GmbH, einem führenden Unternehmen in der Glasindustrie, das großen Wert auf die Ausbildung von Fachkräften legt.

Patrick, könntest du dich bitte kurz vorstellen?

Patrick Kirchmann: Natürlich, mein Name ist Patrick Kirchmann, ich bin 35 Jahre alt und lebe in Feldkirch. In meiner Freizeit gehe ich gerne wandern, spiele Fußball, fahre Fahrrad und betreibe Hundesport. Beruflich bin ich bei MGT Mayer Glastechnik GmbH als Leiter der Lehrlingsausbildung tätig.

Erzähle uns etwas über deine Ausbildung und wie du zu MGT Mayer Glastechnik gekommen bist.

Patrick Kirchmann: Ich habe meine Lehre als Glaser von 2004 bis 2007 bei MGT Mayer Glastechnik absolviert. Die Nähe zum Betrieb, das familiäre Arbeitsklima und die damals für mich noch unbekannte Branche der Glasindustrie haben mich angezogen. Die Ausbildung war spannend und vielseitig, jeden Tag lernte ich etwas Neues dazu.

Welche Aufgaben hast du heute im Unternehmen?

Patrick Kirchmann: Seit 2011 bin ich wieder bei MGT Mayer Glastechnik und leite die Lehrlingsausbildung. Ich bin für alles zuständig, was mit unseren Lehrlingen zu tun hat, von Lehrlingsmessen und Schnuppertagen bis hin zur Ausbildung selbst und zur Vorbereitung auf die Lehrabschlussprüfung (LAP). Meine Arbeit umfasst organisatorische Tätigkeiten, die Anleitung und Unterstützung der Lehrlinge sowie die Vermittlung von Fachwissen.

Wie wichtig ist die Fachkräfteausbildung für dein Unternehmen und die Region Vorarlberg?

Patrick Kirchmann: Sehr wichtig! Wir bilden unsere Fachkräfte selbst aus. Mit jeder ausgebildeten Fachkraft, die wir ins Unternehmen integrieren, steigt unser Niveau kontinuierlich an. Vorarlberg ist auf gut ausgebildete Fachkräfte angewiesen, und durch unsere Ausbildung tragen wir dazu bei, diesen Bedarf zu decken.

Welche besonderen Fähigkeiten und Talente sind für deine Tätigkeit als Ausbilder erforderlich?

Patrick Kirchmann: Man braucht Eigeninitiative, ein Kommunikationstalent, Verantwortungsbewusstsein, hohe fachliche Kompetenz, Empathie und Selbstreflexion. Außerdem ist die Bereitschaft, aus Fehlern zu lernen, sehr wichtig.

Was gefällt dir am besten an deinem Job?

Patrick Kirchmann: Für andere da zu sein und ihnen zu helfen, jeden Tag ein wenig besser zu werden. Es ist sehr erfüllend, zu sehen, wie die Lehrlinge sich entwickeln und erfolgreich ihre Ausbildung abschließen.

Welchen Rat würdest du Jugendlichen geben, die überlegen, eine Ausbildung im Technikland Vorarlberg zu machen?

Patrick Kirchmann: Schaut euch so viele verschiedene Berufe wie möglich an und lernt, so viele es geht, kennen! Nur so könnt ihr eine Ausbildungsrichtung wählen, die euch wirklich interessiert.

Wie sieht die Zukunft der Fachkräfteausbildung bei MGT Mayer Glastechnik aus?

Patrick Kirchmann: Wir haben noch viel Potenzial bei unseren Lehrlingen, das ausgeschöpft werden möchte. Ich selbst bleibe laufend am Ball mit Netzwerktreffen und Ausbilderforen der Wirtschaftskammer Vorarlberg (WKV). Die Aufstiegschancen sind sehr gut, und wer sich entsprechend bemüht, wird auch belohnt.

Sind Auslandsaufenthalte geplant?

Patrick Kirchmann: Ja, eventuell Ende 2024 mit einem Partnerunternehmen für ein soziales Projekt.

Vielen Dank, Patrick, für das Gespräch und deine Einblicke in die wichtige Arbeit als Ausbilder bei MGT Mayer Glastechnik.

Patrick Kirchmann: Gern geschehen, es war mir eine Freude.